Deze sessie nodigt je uit om actief en kritisch na te denken over wat we doen, waarom we het doen, en hoe het anders kan. Rachelle van der Linden, die een sleutelrol heeft gespeeld bij de vernieuwing van organisaties zoals Essent, NLziet en Knab, neemt ons mee door drie essentiële stappen om een organisatie fundamenteel te vernieuwen. Dit begint met het doorgronden van wat je organisatie in de essentie is door Kleur te Bekennen. Welke rol heeft de organisatie en hoe zorg je ervoor dat de organisatie gefundeerde en duurzame keuzes maakt die zorgen voor succesvolle vernieuwing? Rachelle is naast vernieuwer ook lid van de RvC van Albron en Jaarbeurs.

Inleider: Rachelle van der Linden | Innovative entrepreneur & founder